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転職の入社時期について

転職では入社日の指定がない場合、通常1ヵ月から2ヶ月先には入社してもらいたいと考えています。

欠員や増員のための募集であれば、待ってもらっても3ヶ月位が限度でしょう。

在職中の応募者が転職時期を問われたら「内定後1ヵ月いただけましたら確実に入社できます」など、できる限り短期間で確実に転職できることを伝えてください。

業務の都合で入社までの期間が空いてしまう場合は、欲しい人材だと思わせたうえで事情を説明し確実に入社することを伝えてください。欲しい人材だと思えば、待ってもらえることがあります。

転職は通年で募集している企業が少ないので、これだと思う企業があれば入社が先でも応募してみてください。


転職活動100問100答




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